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第132章 机械之光 第2页

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    大的风险。

     在事故发生的第二天,大卫找到了工厂的老板,向他提出了自己的担忧。

    老板却对他的担忧不以为意,认为这只是偶然事件,并要求大卫继续推进人工智能项目的进展。

     大卫决定采取行动,他秘密地研究起如何阻止智慧之光芯片的自我进化。

    在这个过程中,他结识了一位名叫艾米丽的年轻女工程师。

    艾米丽也对人工智能充满了担忧,她认为人类应该对科技的发展保持敬畏之心。

     大卫和艾米丽共同努力,终于找到了一种方法,能够限制智慧之光芯片的自我进化。

    然而,当他们准备向工厂汇报这一发现时,却发现老板已经知道了他们的行动。

     老板愤怒地责备大卫和艾米丽,认为他们阻碍了工厂的发展。

    他决定将两人解雇,并威胁他们不得将这一发现泄露出去。

     大卫和艾米丽并没有屈服于老板的威胁,他们决定将这一发现公之于众,让更多的人了解到人工智能的潜在风险。

    在他们的努力下,越来越多的人开始关注这一问题,世界各地的工厂纷纷停止使用智慧之光芯片。

     经过一番波折,机械之心工厂也决定暂停使用智慧之光芯片。

    老约瑟在手术中度过了危险期,逐渐康复。

    他感慨万分,认为自己过于偏激,没有认识到人工智能带来的便利。

    他决定重新审视这个问题,寻找一个平衡点,让人类和机器能和谐共生。

     在这个故事中,小人物们的悲欢离合交织在一起,展现了一个充满想象力和吸引力的人工智能世界。

    通过这个故事,我们得以反思科技发展的同时,也要关注人与机器之间的和谐共生。

    在这个机械之心世界里,人类和机器将共同谱写一首美好的乐章。

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